廣南縣“三舉措”確保易地搬遷進城群眾搬得出穩得住能致富
【打印本頁】 【收藏本頁】 發布時間:2020/01/03 來源:
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今年以來,廣南縣把易地扶貧搬遷與城鎮化推進相結合,在緊臨高鐵廣南縣站附近騰出600畝土地,投資8.06億元,用1年的時間建成38棟1992套房、總建筑面積22.82萬平方米的“圓夢社區”,幫助16個鄉鎮1785戶8461名搬遷群眾“挪窮窩、換窮業、拔窮根”,實現“出山進城”愿望。  

抓實硬件設施建設,全面做好服務保障工作。在堅守住房面積“標線”、搬遷不舉債“底線”、項目管理“紅線”的前提下,對集中安置點實行統規統建,從嚴抓質量監管,堅決把搬遷安置房建成優質工程、民生工程和民心工程。統籌推進安置點水、電、路、通訊、環衛等基礎設施,教育、醫療、文化、休閑等公共服務設施配套建設,以及商業網點、菜市場、超市、電商服務站等生活服務設施。并新建蓮城鎮民族中小學校、幼兒園各1所,社區衛生服務站1個,解決搬遷群眾就學難、看病難問題。成立圓夢社區委員會,制定便民服務聯系卡、便民服務手冊,為搬遷群眾24小時提供周到細致服務,切實為搬遷群眾解決進城前期不適應、不習慣等問題,讓每一位搬遷群眾都能感受到黨的關心、關懷和溫暖。  

抓實就業增收工作,確保群眾收入持續增長。始終把就業作為主攻方向,圍繞就近就地務工、開發公益性崗位和外出務工三大主線,在圓夢社區安置點實施“七個一批”確保戶戶有增收項目、人人有脫貧門路,推動搬遷群眾經濟收入持續增長。一是外出務工就業一批。建立就業創業服務站,為搬遷戶提供就業信息,通過定崗培訓引導搬遷戶外出務工。二是國際鞋服城就業一批。在扶持搬遷群眾入園就業上下功夫,加大對搬遷群眾、企業在交通、崗前培訓、推薦就業、吸納貧困勞動力就業等方面的獎勵扶持。目前,廣南(國際)鞋服城共有5家企業入駐,開發就業崗位4800個,實現穩定就業1200人,為圓夢社區安置點搬遷群眾預留工作崗位3600個。三是扶貧車間就業一批。引進鞋子深加工、電器穿線、民族刺繡三家企業,設立占地面積5732平方米的扶貧車間,提供就業崗位800個,解決50—60周歲不宜外出的594名搬遷群眾就業。四是公益性崗位就業一批。開發保潔員、保安等公益性崗位200個,解決部分有勞動力不能外出務工人員的就業問題。五是發展產業帶動一批。將圓夢社區的城郊結合部建設一個600畝的蔬菜種植基地,確保搬遷群眾產業全覆蓋。六是土地流轉增收一批。采取“公司+基地+貧困戶”模式,由縣農投公司對搬遷群眾閑置土地進行集中流轉發展產業,最大程度盤活耕地、林地、宅基地等資源,確保搬遷群眾“離地不離權”“權隨事走”,讓閑置土地給搬遷群眾帶來穩定收入。七是社會保障兜底一批。通過城鄉低保、特困救助等方式解決貧困群眾基本生活。  

抓實社區綜合管理,促進團結和諧共融發展。建立健全社區管理機制,把搬遷安置點各項工作和民族團結、文娛活動、先進文化、多元素結合,提升搬遷群眾歸屬感、幸福感。一是建立“紅黑榜”等獎懲機制。對遵守社區管理制度的搬遷群眾,在紅榜上張貼宣傳,發放幸福超市愛心購物券;對違反社區管理制度的搬遷群眾,在黑榜上張貼公示,發放義務清掃社區公共衛生等懲罰券,促使搬遷群眾摒棄陋習、養成新習慣,形成愛護環境、尊老愛幼、鄰里和睦、文明禮讓的社區新風尚。二是“四結合”提升群眾幸福感。結合民族團結進步示范創建工作,積極開展“各民族都是一家人,一家人都要過上好日子”系列活動,營造平等、團結、互助、和諧的民族團結氛圍,幫助群眾盡快融入和適應新生活;結合城鄉生活差異和各民族文化習俗,開展文娛活動,讓搬遷群眾積極參與,度過適應期,提升群眾獲得感、幸福感;結合先進文化,深入開展“自強、誠信、感恩”教育及“講身邊人,說身邊事”等活動,引導搬遷群眾遵紀守法,知黨恩、感恩黨;結合社區警務室、志愿服務中心、便民服務中心、留守兒童之家、婦女之家等作用,引導搬遷群眾適應新的生活方式,并成立心理咨詢服務室,適時開展心理咨詢服務,特別是針對留守老人、留守兒童開展關心關愛服務。(州委全面深化改革委員會辦公室)  


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